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为深入贯彻全面从严治党要求,压紧压实主体责任,强化重点领域监督管控,近期,山焦西山屯兰矿纪委聚焦企业运营关键环节,精准发力、靶向监督,对小车队公务用车管理、基层干部出勤、多经公司用工及工资支付等重点领域开展专项监督检查,以严密监督筑牢合规防线,为矿井高质量发展提供坚强纪律保障。

紧盯公务用车规范筑牢廉洁自律防线

屯兰矿纪委成立专项督查组,以“查台账、核流程、看实效”为抓手,对小车队公务用车情况进行全面“体检”。督查组重点查阅派车记录、出车审批单、行车日志等原始资料,详细核查用车事由、审批流程、行驶里程、燃油消耗等关键信息,严细排查是否存在无审批出车、公车私用、违规派车等问题,对公务用车使用的全流程进行跟踪监督,确保派车审批“严”、使用管理“实”、监督问责“硬”,推动公务用车管理规范化、制度化、透明化。

聚焦干部出勤考勤织密纪律监督网络

屯兰矿纪委立足“监督的再监督”职责定位,对矿井基层干部出勤考勤情况开展全覆盖专项督查。督查组通过调取电子考勤记录、核查请休假审批台账等方式,重点检查迟到早退、无故旷工、请销假制度执行不规范等问题,既紧盯普通职工日常出勤纪律,更对基层管理干部在岗履职情况进行深度核查。督促组织人事部和人力资源部完善考勤管理制度,强化干部职工纪律意识,推动形成严管和厚爱结合、激励和约束并重的良好工作秩序。

严查用工工资支付维护职工合法权益

屯兰矿纪委坚持问题导向,通过查阅用工合同、人员花名册、工资发放台账等资料,重点核查多经公司是否存在违法用工、拖欠克扣劳务派遣工工资、工资发放不规范等问题。采取随机访谈职工、核实工资发放明细等方式,实地了解职工工资实际发放情况,倾听职工诉求,督促多经公司规范用工管理、严格按流程办理工资支付;强调指出对涉嫌侵害职工合法权益的违规违纪行为,将严肃追责问责。通过专项监督,推动多经公司进一步健全用工管理制度,规范工资支付流程,切实维护职工合法权益,营造和谐稳定的企业发展环境。

下一步,屯兰矿纪委将持续聚焦企业运营关键环节和重点领域,不断深化专项监督与日常监督融合,健全问题发现、整改、问责闭环机制,以精准有力的监督执纪问责,推动各项工作规范有序开展。


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